Разделы
Выбор и детализация стратегии развития ООО «Профи-Строй»
Основываясь на результатах проведенного стратегического анализа, а также анализа конкурентной позиции предприятия, я полагаю, что наиболее логичным для рассматриваемого предприятия будет выбор стратегии фокусирования по ряду причин:
. при постоянно растущих ценах на строительные материалы добиться снижения себестоимости готовой продукции становится невозможным;
2. отсутствие фирмой возможности выйти на широкий спектр рынка;
. малое количество соперников, пытающихся специализироваться в том же рыночном сегменте.
Учитывая результаты стратегического анализа, можно сделать однозначный вывод о необходимости выбора стратегии фокусирования для дальнейшего развития ООО «Профи-Строй», выполнение которой осуществится через ряд мероприятий, представленных в таблице 1.
Таблица 1. План мероприятий
|
№ |
Мероприятия |
Ожидаемые результаты |
|
1 2 3 4 1 2 3 4 |
Сбыт Развитие прямых каналов сбыта; Внедрение непрямого сбыта; Участие в ипотечных программах; Участие в подрядных торгах Мотивация среднего и низшего персонала Создание возможностей для продвижения по службе; Публичное признание высоких результатов работы на итоговом совещании; Широкое информирование всего персонала компании о достижениях группы сотрудников; Направление наиболее успешных работников на традиционные программы повышения квалификации (в т.ч. технические) обучающие семинары и тренинги |
Увеличение темпа прироста оборота в общем ассортименте продукции: к 2014 году добиться роста продаж на 10%; Усиление положения компании на рынке. Повышение социальной и творческой активности некоторых работников, повышение производительности труда в целом. |
|
5 1 |
Установка муляжей камер в случае преобладания так называемой избегательной мотивации. Финансы Сотрудничество с банками, активное участие в совместных программах |
Получение кредитов, расчетно-кассового обслуживания, услуг факторинга по более выгодным условиям |
ООО «Профи-Строй» предоставляет своим работникам целый ряд всевозможных льгот и возможностей участия в различных корпоративных программах, которые представлены в таблице 2.
Таблица 2. Основные льготы, предоставляемые предприятием ООО «Профи-Строй» своим работникам
|
Охрана здоровья и благосостояния работников | ||
|
Предложение / План |
Требования к стажу участника |
Краткое описание |
|
Медицинская страховка. Включает покрытие расходов по услугам врача, на лекарства, услуги психотерапевта, прочие расходы, связанные с обслуживанием пациента, а также скидки на обследования у окулиста и выписку очков в рамках плана (Представляются дополнительные скидки). |
С момента начала работы |
· План медицинского страхования с 80%-м возмещением расходов · Возможность выбора конкретного варианта плана медицинского страхования |
|
Прочие предложения | ||
|
Программа вознаграждения за особые трудовые достижения |
С момента начала работы |
ООО «Профи-Строй» отмечает как целые трудовые коллективы, так и отдельных работников, добившихся выдающихся трудовых достижений, денежными премиями, а также поощрениями в иных формах. |
|
Программа награждения за длительную безупречную службу |
С момента начала работы |
Предусматривает вручение наград за длительную безупречную службу по юбилейным датам. |
|
Скидки, предоставляемые работникам при оплате товаров или услуг | ||
|
На фитнес-услуги в фитнес-центре «Пантера» и медицинско-косметические услуги, предлагаемые компанией «Эстетик Сити» |
С момента начала работы |
Скидки распространяются на фитнес-услуги и на медицинско-косметические услуги |