Техническая безопасность услуги для клиента

Ринв.= 0,07×Синв. (5.1.17)

Ринв.= 0,07×11649,36=815,4552руб.

Расходы на охрану труда Рохр.тр. можно принимать равными 700 рублей на одного работающего.

Рэкол - расходы, связанные с содержанием и эксплуатацией очистных сооружений, золоуловителей, фильтров и других природоохранных объектов, расходы на захоронение экологически опасных отходов, расходы на приобретение услуг сторонних организаций по приему, хранению и уничтожению экологически опасных отходов, очистке сточных вод, платежи за предельно допустимые выбросы (сбросы) загрязняющих веществ в природную среду и другие аналогичные расходы).

Расчет указанных расходов приведен в методических указаниях по выполнению раздела «Безопасность процессов оказания услуг» [2].

Тогда расходы, связанные с содержанием и эксплуатацией основных средств и иного имущества природоохранного назначения - Рэк.осн.ср. определяются по формуле:

Рэк.осн.ср.= Ррем.об. + Рсод.зд. + Ррем.зд. + Ринв. + Рохр.тр. (5.1.18)

Рэк.осн.ср.= 29123,4+124200+82800+815,4552+700×20=250938,8552руб.

Расчет расходов на оплату труда

В соответствии со статьей 255 НК в расходы налогоплательщика на оплату труда включаются любые начисления работникам в денежной и (или) натуральной формах, стимулирующие начисления и надбавки, компенсационные начисления, связанные с режимом работы или условиями труда, премии и единовременные поощрительные начисления, расходы, связанные с содержанием этих работников, предусмотренные нормами законодательства Российской Федерации, трудовыми договорами (контрактами) и (или) коллективными договорами.

Фонд заработной платы по тарифу:

ФЗПт. = Сч.×Тг., (5.1.19)

где Сч. - часовая тарифная ставка, руб.

Тг. определяется следующим образом:

Тг. = Т усл. - годовой объем работ на участке, где предоставляется услуга, чел-ч

Тг. = - годовой объем работ всего СЦ, чел-ч.

Тг.= Т усл.= 3919,5 чел. - час

ФЗПт.усл = 100×3919,5=391950руб.

ФЗПт.сцобщ = 100×109924,6=10992460руб.

Премии за производственные показатели составляют:

Пр. = 0,35×ФЗПт. (5.1.20)

Пр.усл = 0,35×391950=137182,5руб.

Основной фонд заработной платы определяется:

ФЗПосн. = ФЗПт.+Пр (5.1.21)

ФЗПосн. =391950+137182,5=529133руб.

Фонд дополнительной заработной платы составляет 10-40%,:

ФЗПдоп. = ФЗПосн×0,25 (5.1.22)

ФЗПдоп. = 529133×0,25=132283руб.

Общий фонд заработной платы складывается из основного и дополнительного фонда заработной платы:

ФЗПобщ. = ФЗПосн. + ФЗПдоп. (5.1.23)

ФЗПобщ. =529133+132283=661415,6руб.

Средняя заработная плата производственного рабочего за год:

ЗПср. = ФЗПобщ. / Рш., (5.1.24)

ЗПср. =661415,6/2= 330707,8руб.

где Рш. - число производственных рабочих, чел.

Рш рассчитывается в технологической части ДП [1] по формулам: (3.22) - если производится расчет услуги (Рш. = Рш.усл.), (3.13) - если рассчитывается зона ТО и ТР (Рш. = ).

Зарплата в месяц одного рабочего:

Зср мес.=ЗПср / 12 , руб. (5.1.25)

Зср мес.= 330707,8/12=27558,98руб

Начисления на заработную плату 34,0 %:

Ннач.=0,34×ФЗПобщ. (5.1.26)

Ннач.=0,34×661415,6=224881,3руб.